Nuevos valores para el personal doméstico tras el ajuste de julio
Desde julio de 2026 rige una nueva escala para las empleadas domésticas, con cambios en los valores mínimos por hora y por mes. La actualización se enmarca en el esquema de incrementos acordado por la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares.
Las empleadas domésticas comenzaron a percibir desde julio de 2026 una nueva actualización salarial, tras aplicarse el último tramo del acuerdo paritario vigente. El incremento es del 1,4% y modifica los valores mínimos por hora y por mes para todas las categorías del sector.
En el caso del personal de tareas generales, el salario mínimo quedó fijado en $3.733,72 por hora para quienes trabajan con retiro y en $3.996,45 por hora para quienes lo hacen sin retiro. Para una jornada mensual completa, los pisos salariales ascienden a $458.053,22 con retiro y $505.302,76 sin retiro.
La actualización integra el esquema de aumentos escalonados dispuesto por la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares, que contempló incrementos del 1,8% en abril, 1,6% en mayo, 1,5% en junio y 1,4% en julio. Además, desde este mes se incorporó de manera remunerativa el 50% de una suma que hasta ahora tenía carácter no remunerativo.
La normativa recuerda que todos los empleadores deben registrar la relación laboral ante ARCA, sin importar la cantidad de horas trabajadas. El trámite puede realizarse de forma online mediante clave fiscal, informando el CUIL de la trabajadora, la modalidad de contratación, la cantidad de horas semanales, la remuneración, la fecha de ingreso y el tipo de tareas desempeñadas.
El cumplimiento de los salarios mínimos y la registración del personal forman parte de las obligaciones establecidas por la legislación vigente. El incumplimiento puede derivar en sanciones, reclamos laborales y el pago de diferencias salariales.
