La Ciudad de San Juan presentó su agenda de formación gratuita para 2026

La intendenta Susana Laciar encabezó este martes una conferencia de prensa por el lanzamiento de la Oferta Educativa y de Formación 2026, impulsada por la Municipalidad de la Ciudad de San Juan. Durante su exposición, sostuvo que una ciudad que crece y genera oportunidades debe hacerlo de la mano de un desarrollo sustentable, con planificación, ambiente y desarrollo económico.

En ese marco, la jefa comunal afirmó también que la Dirección de Empleo no fue concebida solo como un área de ejecución de programas, sino como una herramienta para promover empleo genuino a través del sector privado. De la actividad participaron concejales y funcionarios del departamento ejecutivo municipal.

La presentación incluyó los cursos y capacitaciones que comenzaron a dictarse en abril en distintos espacios de la ciudad, destinados a vecinos que buscan herramientas para el empleo y el desarrollo personal. En el CIC Manantiales se dictan Ofimática y Robótica, mientras que en el Punto Digital del MHU se desarrollan capacitaciones en Office y Marketing Digital, además del curso de Auxiliar Administrativo para personas con discapacidad.

También se informaron propuestas surgidas del convenio con el Sindicato Empleados de Comercio, entre ellas Office y Desarrollo Web, con una matrícula de 20 alumnos en cada caso. Por otra parte, desde el 18 de mayo de 2026 comenzarán nuevos cursos de oficios junto a UTHGRA y la Escuela Técnica de Capacitación Laboral Obreros del Porvenir, con una duración de dos meses.

Desde el municipio señalaron que todas las personas capacitadas pasan a integrar la Bolsa de Empleo de Capital, que articula con empresas del medio para la selección de personal. En cuanto a la inserción laboral, se informó que hubo 118 incorporaciones en 2024, 269 en 2025 y 325 en lo que va de 2026, alcanzando un total de 712 personas incorporadas al mercado laboral durante la actual gestión.