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Paritaria Docente en San Juan

Docentes sanjuaninos presentan contrapropuesta ante oferta salarial del Gobierno

Tras la última propuesta del Gobierno de San Juan, los gremios docentes UDA, UDAP y AMET confeccionaron una contrapropuesta y manifestaron inquietud por la falta de definiciones sobre los salarios para enero y febrero de 2026, rechazando la idea del bono como alternativa.

Docentes sanjuaninos presentan contrapropuesta ante oferta salarial del Gobierno

Se reanudaron las negociaciones paritarias para los docentes en San Juan luego de la oferta realizada por el Gobierno provincial. Los sindicatos UDA, UDAP y AMET llevaron la propuesta a sus bases y respondieron con una contrapropuesta, al tiempo que manifestaron preocupación sobre la falta de certezas en las remuneraciones de enero y febrero de 2026.

La oferta inicial planteaba un aumento de 5 puntos al valor índice a partir de marzo, sin claridad acerca del comienzo del próximo año. En diálogo con TELESOL, el presidente de AMET, Daniel Quiroga, manifestó el rechazo a la propuesta inicial: "La segunda propuesta es otorgar el IPC de noviembre para diciembre y sumar puntos en el E60, pero se olvidaron de los 4 puntos adicionales para completar. Estamos hablando de un incremento muy pequeño para el bolsillo de los docentes".

Quiroga agregó que intentaron negociar la actualización del IPC para enero, pero el ministro de Finanzas, Roberto Gutiérrez, se opuso argumentando que "es imposible y que ninguna provincia lo hace". Enfatizó que "San Juan tiene su propia identidad y no puede compararse con otras provincias como Mendoza o San Luis".

Asimismo, criticó la aparición de un bono que, según dijo, "no se otorgaría a nadie". "No aceptamos el bono de $80.000 a principios de año, sino incrementos directos en el sueldo que, en los últimos meses, han superado los $80.000", sostuvo.

Finalmente, indicó que la propuesta oficial del viernes incluye un aumento en el valor índice desde diciembre de 2025, aplicando el coeficiente de variación mensual del IPC y una mejora de 5 puntos en el E60, que pasará a 44 puntos desde este mes.

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